![]() |
![]() |
Divízny závod Studená valcovňa jako integrovaná súčasť spoločnosti
VSŽ OCEĽ, spol. s r.o. je finalizujúcim závodom. Divízny závod Studená
valcovňa bol vybudovaný v rokoch 1961-1964, keď 1. 7. 1964 bol na 5-stolicovom
tandeme vyvalcovaný prvý zvitok oceľového pásu. V rokoch 1964-1972 bol
závod postupne dobudovaný na výrobu za studena valcovaných plechov a pásov,
obalových plechov, pozinkovaných, polakovaných a dynamových pásov a plechov.
Rozhodujúce agregáty závodu sa v rokoch 1986-1991 modernizovali a v súčasnosti
spĺňajú európske kritériá výrobcu za studena valcovaných pásov a plechov.
Stavajúc na bohatých skúsenostiach zamestnancov VSŽ OCEĽ, spol. s
r.o. pri budovaní a kontinuálnom zlepšovaní systémov riadenia kvality prijalo
vedenie divízneho závodu Studená valcovňa rozhodnutie o zavedení systému
environmentálneho riadenia ( EMS) . Od rozhodnutia o vybudovaní EMS prijatého
vo februári 1996 realizoval manažment rad opatrení pre naplnenie požiadaviek
normy ISO 14001. Dnes je divízny závod Studená valcovňa certifikovaným
závodom podľa ISO 14001, čím sa zaradil medzi skupinu prvých hutníckych
závodov v strednej Európe. Certifikáciu previedla certifikačná spoločnosť
RW TUV.
Budovanie EMS je v rukách vrcholového manažmentu ako nadčasový prístup
v riadení fimy. Rozhodnutiu však predchádzajú impulzy charakteru postavenia
firmy na trhu, vzťah k bezprostrednému okoliu, odbúranie podozrenia z ekologického
zaťaženia, zváženie ekonomických prínosov v oblasti zákonných poplatkov
ako aj ostatných nákladov spojených so zneškodnením odpadov a samotnou
ekologickou bezpečnosťou prevádzkovania zariadenia. Rozhodnutie vybudovať
EMS znamenalo nielen preukázanie zákazníkom, okoliu ale i vlastným zamestnancom,
že vedenie závodu má snahu znižovať environmentálnu záťaž, ktorou závod
pôsobí na životné prostredie, že v závode existuje premyslená a komplexne
prepracovaná environmentálna koncepcia ale aj záväzok vedenia v oblasti
zabezpečovania zdrojov a preukazovanie kontinuálneho zlepšovania. Je potrebné
pripomenúť, že vybudovanie EMS je proces dobrovoľný, nevyplýva z platnej
národnej legislatívy.
Vedenie divízneho závodu Studená valcovňa po prvý krát vytýčilo Environmentálnu
politiku v máji 1996. V marci roku 1997 bola Environmentálna politika divízneho
závodu Studená valcovňa aktualizovaná v náväznosti na Environmentálnu politiku
skupiny podnikov VSŽ a.s. Košice a Environmentálnu politiku VSŽ OCEĽ, spol.
s r.o.. Environmentálna politika divízneho závodu Studená valcovňa je zameraná
na prevenciu znečisťovania a vyjadruje záväzok kontinuálneho zlepšovania.
Environmentálna politika DZ SVa je založená na záväzku všetkých zamestnancov
minimalizovať negatívne vplyvy z činnosti prevádzok pri výrobe plechov
a pásov valcovaných za studena. Kladie dôraz na tieto oblasti:
V procese budovania EMS v divíznom závode Studená valcovňa boli účinne
využívané postupy realizované v systéme riadenia kvality. Pri vytváraní
dokumentácie EMS, ktorá slúži pre riadenie a kontrolu výrobných prevádzok
ako aj pre prípady výskytu havárií, porúch a mimoriadnych udalostí boli,
prihliadané na zámer postupného prechodu na integrovaný systém so systémom
riadenia kvality.
Jedným z dôležitých prvých krokov bola úvodná analýza stavu starostlivosti
o životné prostredie v závode a vplyvov na okolie. Obsahovala preskúmanie
súladu činnostíi závodu s právnymi požiadavkami v oblasti životného prostredia,
identifikáciu a analýzu výrobných zariadení, procesov, obslužných činností,
služieb a výrobkov, ktoré majú vplyv na životné prostredie, posúdenie stavu
environmentálneho manažérstva a jeho porovnanie s požiadavkami normy ISO
14001. Výsledky úvodnej analýzy boli spracované vo forme správy, ktorá
obsahuje aj rámcové odporúčania pre zlepšenie jestvujúceho stavu EMS.
Následným dokumentom pri budovaní EMS je Register vplyvov, ktorý obsahuje
podrobný popis technológie, environmentálne aspekty, environmentálne vplyvy
s údajmi o súčasnom merateľnom stave, legislatívne požiadavky, ciele a
úlohy a určenie úrovne dôležitosti jednotlivých vplyvov.
Napĺňanie stanovených cieľov jako aj samotné budovanie systému vyžaduje
vzdelávanie na všetkých úrovniach organizácie. Vzdelávanie je zamerané
na zvyšovanie motivácie a environmentálneho povedomia zamestnancov, zásady
budovania a prevádzkovanie EMS. Veľká pozornosť je venovaná špeciálne oblasti
ochrany životného prostredia ako je ochrana vôd, odpadové hospodárstvo,
ochrana ovzdušia, nebezpečné látky, hodnotenie a manažérstvo rizík a pod.
Oblasť vzdelávania pokrýva aj požiadavku normy ISO 14001 na prevádzanie
interných auditov zaškolenými auditormi a praktickým výcvikom.
Systém environmentálneho manažérstva v dívíznom závode Studená valcovňa
je podrobne popísaný v Príručke EMS. Na príručku EMS nadväzuje súbor dokumentov,
ktorý definuje postupy a zodpovednosti v celom priereze závodu ale aj spoločnosti
VSŽ OCEĽ, spol s r.o.. Vývoj v tejto oblasti zabezpečuje rad prínosov do
vnútra organizácie avšak len za podmienky, že systém je chápaný ako dynamický
proces neustáleho zlepšovania. Formalizmus a strnulosť v tejto oblasti
vedie neúmernému rastu nákladov na realizáciu EMS bez výrazného efektu.
Smerom k vonkajšiemu prostrediu manažment kladie dôraz na preukazovanie
pozitívneho vývoja v znižovaní environmentálnych rizík plynúcich z prevádzkovania
zariadení, ubezpečenie že vývoj v dívíznom závode Studená valcovňa má proenvironmentálny
charakter.
V zmysle normy ISO 14 001 kladie vedenie divízneho závodu význam aj
riadeniu procesov, kde pri skladovaní, manipulácii a nákupe zohľadňuje
ekologický vplyv vstupnej suroviny vstupujúcej do procesu. Každá nová vstupná
surovina je zmysle platných vnútorných predpisov posudzovaná z hľadiska
možného vplyvu na životné prostredie.
Starostlivosť o životné prostredie sa stáva prioritou všetkých zamestnancov
závodu.
V divíznom závode Studená valcovňa prinesie dodržiavanie systému environmentálne
orientovaného riadenia v konečnom dôsledku: úsporu materiálov, znižovanie
poplatkov za znečisťovanie životného prostredia, recykláciu odpadov a lepšie
využitie druhotných surovín, neustále zvyšovanie environmentálneho povedomia
u zamestnancov pri triedení a zhromažďovaní odpadov.
Divízny závod ešte pred rozhodnutím vybudovať EMS začal s rekonštrukciou
a modernizáciou neutralizačnej stanici odpadových vôd. Cieľom pre rok 1998
je dokončiť modernizáciu tejto stanice, ktorá bude po rekonštrukcii v automatickom
režime bez ovplyvňovania ľudského faktora zabezpečovať sprísnené kritériá
na limity vypúšťaných vôd do vnútornej kanalizácie VSŽ a.s. Na výstupe
neutralizačnej stanice bude kontinuálne meranie parametrov vypúšťaných
odpadových vôd so spätnou väzbou pre uzatvorenie odtoku do jednotnej kanalizácie
VSŽ a.s. Veľký význam sa kladie ochrane podzemných vôd a nakladaniu s nebezpečným
odpadom ako je napr. opotrebovaný olej. Pre zníženie rizika havárie pri
manipulácii v jednotlivých prevádzkach divízneho závodu realizuje sa centrálny
zber opotrebovaných ropných produktov.
Pri pilotnom projekte v divíznom závode Studená valcovňa spoločnosti
VSŽ OCEĽ, spol. s r.o. v mesiaci február 1998 sa uskutočnil predcertifikačný
audit aj v divíznom závode Hutnícka druhovýroba. Tento závod bude certifikovaný
v mesiaci apríl 1998. Pozitívny postoj k systémovému riešeniu starostlivosti
o životné prostredie prejavili aj ostatné závody spoločnosti VSŽ OCEĽ,
spol. s r.o..
Nerešpektovať trendy ekonomiky vyspelých krajín sveta v oblasti rozvoja
systémov riadenia kvality a environmentálneho riadenia, osvojenia si procesov
trvalého zvyšovania kvality produkcie a znižovanie negatívnych vplyvov
výroby a výrobkov na životné prostredie by znamenalo zaostávať a to my
nechceme a nemôžeme.
Budovanie, realizácia a trvalé zvyšovanie funkčnosti a účinnosti environmentálneho riadenia v zmysle ISO 14001 je kontinuálny proces. Proces je to neľahký, ale treba za vynaloženou prácou vidieť ozdravovanie našej prírody a celej našej planéty. K naplneniu požiadaviek normy ISO 14001 netreba veľa - treba len chcieť.